[x] ปิดหน้าต่างนี้
ยินดีต้อนรับคุณ บุคคลทั่วไป   
ค้นหา   
บุคลากร
นายสุรศักดิ์ ใจคำ
นายกองค์การบริหารส่วนตำบล
0810358011
องค์ความรู้ในองค์กร
ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร

  พ.ร.บ.ข้อมูลข่าวสาร  
       ทางราชการ 
        

หน่วยตรวจสอบภายใน
แผนพัฒนาท้องถิ่น
งบประมาณรายจ่ายประจำปี
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
แผนดำเนินงานประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
รายงานผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนา
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การบริหารเงินงบประมาณ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
►แผนการใช้จ่ายเงิน
รายงานกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
►รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
แผนการจัดเก็บภาษี
►รายงานการเงินประจำปีงบประมาณ
ข้อมูลการปฏิบัติงาน
การให้บริการ
-คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการฯ
-ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
-รายงานผลสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
กฎหมายและระเบียบ
แผนปฎิบัติป้องกันการทุจริต
►แผนปฏิบัติป้องกันการทุจริต
นโยบายไม่รับของขวัญ(No Gift Policy)
การสร้างวัฒนธรรม (No Gift Policy)
►รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร 
สื่อรณรงค์ต่อต้านการทุจริต 
แนวทางการปฏิบัติกาจัดการเรื่องร้องเรียนการ ทุจริตและประพฤมิชอบ  
►ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ  
►มาตรการส่งเสริมคุณธรรม   และความโปร่งใสในหน่วยงาน  
รายงานผลการดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน 
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตฯ
รายงานกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน
►รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี 
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใด
เสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
       การเสริมสร้าง      
    วัฒนธรรมองค์กร    
มาตราฐานทางจริยธรรม
►    ประมวลจริยธรรม     
► ประมวลจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
► การขับเคลื่อนจริยธรรม
► การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
  
วิสัยทัศน์และพันธกิจ  
 

วิสัยทัศน์และพันธกิจ องค์การบริหารส่วนตำบลแม่คะตวน

     องค์การบริหารส่วนตําบลแม่คะตวน ได้กําหนดวิสัยทัศน์ (Vision) เพื่อแสดงสถานการณ์ในอุดมคติซึ่งเป็นจุดมุ่งหมายความคาดหวังที่ต้องการให้เกิดขึ้นในอนาคตข้างหน้า ซึ่งจะสามารถสะท้อนถึงสภาพการณ์ของท้องถิ่นในอนาคตอย่างรอบด้าน จึงได้กําหนดวิสัยทัศน์ คาดหวังที่จะเกิดขึ้นในอนาคตดังนี้ “เศรษฐกิจเฟื่องฟู สาธารณูปโภคครบครัน สาธารณสุขก้าวทันสมัย ก้าวไกลการศึกษา งามตาสิ่งแวดล้อม เพียบพร้อมวัฒนธรรม เน้นธรรมมาภิบาล สังคมรอบด้านปลอดภัย” 

     พันธกิจขององค์การบริหารส่วนตำบลแม่คะตวน แบ่งตามยุทธศาสตร์ จำนวน 8 ยุทธศาสตร์ ดังนี้

     ยุทธศาสตร์ที่ 1 ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านสาธารณูปโภคและสาธารณูปการ
          แนวทางการพัฒนา
          1) ก่อสร้าง ปรับปรุง บํารุงรักษาถนน สะพาน รางระบายน้ํา ท่อระบายน้ํา ท่อลอดเหลี่ยม
          2) พัฒนาระบบไฟฟ้า ระบบประปา และระบบการสื่อสารโทรคมนาคม
          3) พัฒนาอาคารและที่สาธารณประโยชน์

     ยุทธศาสตร์ที่ 2 ยุทธศาสตร์การพัฒนาด้านเศรษฐกิจ
          แนวทางการพัฒนา
          1) ส่งเสริมอาชีพ เพิ่มรายได้ให้กับเยาวชน สตรี ผู้สูงอายุ ผู้พิการและประชาชนทั่วไปโดยยึด
          หลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงตามแนวพระราชดําริ
          2) พัฒนาแหล่งน้ําเพื่อการเกษตร

     ยุทธศาสตร์ที่ 3 การพัฒนาด้านสาธารณสุข
          แนวทางการพัฒนา
          1) ส่งเสริมงานด้านสาธารณสุขมูลฐานและการดูแลรักษาสุขภาพ
          2) ส่งเสริมและสนับสนุนการดําเนินการป้องกันและควบคุมโรคติดต่อ โรคพิษสุนัขบ้า หรือ
โรคอุบัติใหม่
          และโรคอุบัติซ้ํา


     ยุทธศาสตร์ที่ 4 พัฒนาด้านการศึกษา
          แนวทางการพัฒนา
          1) การส่งเสริมการศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรมประเพณีอันดีงาม
          2) ส่งเสริม พัฒนาและสนับสนุนการจัดการศึกษาทั้งในและนอกระบบ

     ยุทธศาสตร์ที่ 5 การพัฒนาด้านสิ่งแวดล้อม
          แนวทางการพัฒนา
          1) สร้างจิตสํานึกในการอนุรักษ์ทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมและพัฒนาแหล่งน้ํา - ป่าไม้ ฟื้นฟูปลูกป่า
          ตามแนวพระราชดําริ
          2) ส่งเสริมการบริหารจัดการขยะอย่างมีประสิทธิภาพ

     ยุทธศาสตร์ที่ 6 การพัฒนาด้านศาสนา ประเพณี วัฒนธรรม และภูมิปัญญาท้องถิ่น
          แนวทางการพัฒนา
          1) การส่งเสริมการศึกษา ศาสนา และวัฒนธรรมประเพณีอันดีงาม
          2) ส่งเสริมและสนับสนุนศาสนา ศิลปวัฒนธรรม ขนบธรรมเนียมประเพณีและภูมิปัญญาท้องถิ่น โดยให้ประชาชน
          มีส่วนร่วมอย่างแท้จริงและยั่งยืน
          3) ส่งเสริมแหล่งท่องเที่ยวในพื้นที่ ทั้งแหล่งท่องเที่ยวทางวัฒนธรรมและแหล่งท่องเที่ยวทางธรรมชาติ

     ยุทธศาสตร์ที่ 7 การพัฒนาด้านทรัพยากรมนุษย์และการบริหาร
          แนวทางการพัฒนา
          1) การพัฒนาบุคลากรเพิ่มขีดความสามารถในการปฏิบัติงาน
          2) ส่งเสริมประชาธิปไตยและการมีส่วนร่วมในการพัฒนาท้องถิ่นและทางการเมือง
          3) การจัดหาวัสดุ ครุภัณฑ์เพิ่มประสิทธิภาพการทํางาน

     ยุทธศาสตร์ที่ 8 การพัฒนาด้านการป้องกันบรรเทาสาธารณภัยและความปลอดภัยในชุมชน
          แนวทางการพัฒนา
          1) ส่งเสริมสนับสนุนและเพิ่มศักยภาพ งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย ให้มีคุณภาพสู่มาตรฐาน
          เพื่อดูแลเกี่ยวกับความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน